湛江市自然资源局召开科级干部集体廉政谈话暨“以百姓心为心促作风强服务”工作推进会
为进一步加强干部队伍建设,化解廉政风险,增强和提高骨干队伍的廉洁自律意识和拒腐防变能力,近日,湛江市自然资源局召开科级干部集体廉政谈话暨“以百姓心为心促作风强服务”工作推进会。局机关党委副书记、机关纪委书记,三级调研员刘国立主持会议,驻局纪监组组长吴柏辉出席并讲话。
刘国立在谈心谈话环节表示,这次会议既是组织对大家的关心和爱护,也是对大家的期望和嘱托。他指出,科级干部作为干部队伍中的中坚力量,一要常怀感恩之心,做对党忠诚的“明白人”,不辜负局党组的谆谆嘱托,不辜负部属们的殷切期望,做一名政治合格的领头雁。二要常怀敬畏之心,做严守底线的“规矩人”,时刻保持清醒头脑,正确对待和行使手中的权力,做到心怀敬畏,规范用权。三要常怀律己之念,做清正廉洁的“干净人”,作为科室带头人,要履行好“一岗双责”责任制,除了约束好自己和家人,也要对科室的廉洁风险点进行摸排、评估,并拿出切实可行的防控措施及时封堵。四要常存担当之为,做勤政务实的“带头人”,对新任职尤其跨专业提升的同志要尽快转变角色、进入角色、找准定位,紧扣中心工作,力争在各自岗位上出亮点、出经验、出特色、创品牌,推动我市自然资源事业高质量发展。
吴柏辉指出,开展任前廉政谈话,既是党内监督的制度安排,也是必经程序。他要求大家,一是加强学习,强化党性修养。要提高政治站位,做对党忠诚的明白人;要明确定位,做依法行政的带头人;要立足本位,做廉洁自律的干净人。二是以学习《中国共产党纪律处分条例》为契机,做知纪明纪守纪的表率。坚持底线思维,画好红线。对照“散”“粗”“拖”“浮”“怕”“怠”“松”“飘”八方面存在问题进行自查,加强自身的作风建设,把增强党性、严守纪律、砥砺作风贯通起来,融入日常、化为习惯。
随后,会议就“以百姓心为心促作风强服务”工作推进展开部署。
会议首先由各科长(负责人)汇报本科室“以百姓心为心促作风强服务”活动进展情况,特别针对解决群众反映突出问题的工作思路、方法措施都进行了重点说明。
刘国立指出,自今年3月局机关纪委印发相关工作方案以来,各科室高度重视,积极响应,迅速行动,取得了一定效果,但仍存在一些问题,进展缓慢,希望各科长(负责人)要进一步提高思想认识,把牢活动要旨,既立足当前解决群众急难愁盼的具体问题,也要着眼长远建章立制、破解体制机制障碍难题;深入调查研究,提高工作效率,奋力推进和及时掌握项目进展情况,按时保质完成工作任务;同时,要加强宣传引导,营造浓厚氛围,始终坚持把宣传引导作为展示工作成效、凝聚社会共识的重要窗口,营造“以百姓心为心促作风强服务”的浓厚工作氛围。
吴柏辉对各科室前期工作表示肯定,指出由于机构改革和科室职能调整原因,有些工作停滞不前,如今机构改革已经完成,各科室要进一步提高政治站位,增强为群众办好事办实事的责任感、紧迫感。坚持以问题为导向,以效率为导向,进一步明确目标任务,强化措施,着力在完善制度、机制上下功夫,确保作风上新台阶,服务上新水平,让群众感觉和去年不一样。