根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》及《2025年湛江市事业单位高层次和急需紧缺人才目录》等有关规定，结合岗位空缺和人才紧缺情况，湛江市住房和城乡建设局决定公开招聘事业单位急需紧缺人才。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘岗位和人数

　　湛江市住房和城乡建设局直属公益二类事业单位湛江市建设工程质量事务中心拟招聘专业技术十级岗位工作人员1名。（详见附件1）

　　二、招聘对象

　　招聘对象为符合招聘岗位条件的社会上具有国家承认学历的人员。

　　三、薪酬待遇

　　获聘人员为湛江市市直事业单位编制人员，按所聘岗位执行湛江市规定的薪酬待遇。符合条件的按规定享受我市相关人才优惠政策。

　　四、报名条件

　　（一）基本条件：

　　1.具有中华人民共和国国籍；

　　2.遵守宪法和法律；

　　3.拥护中国共产党领导和社会主义制度；

　　4.具有良好的政治素质和道德品行；

　　5.适应岗位要求的身体条件；

　　6.招聘公告要求的其他条件。

　　（二）年龄条件

　　招聘岗位年龄条件的计算截止时间为本次公开招聘报名首日。年龄在18-40周岁，即1985年2月6日（含）至2008年2月5日（含）出生的；博士研究生或具有副高级职称的可以放宽到45周岁，即为1980年2月6日（含）以后出生的。

　　（三）下列人员不得报考

　　1.受过刑事处罚的；

　　2.被开除中国共产党党籍的；

　　3.被开除公职的；

　　4.被依法列为失信联合惩戒对象的；

　　5.构成回避关系的；

　　6.法律、法规规定的其他情形。

　　五、报名

　　本次招聘采用网上报名方式进行。

　　1.报名时间：2026年2月5日0时至2026年2月12日24时（以电子邮件发送时间为准）。应聘人员在规定时间内进行网上报名，并上传相关资料，其他时间不接受报名。

　　2.报名邮箱：zjrsk88@163.com。

　　3.报名需提供以下材料：

　　报名资料需扫描为PDF格式，打包压缩后以电子邮件方式发送到报名邮箱，文件名及邮件标题统一以“姓名+报名资料”命名。例：“张三报名资料”。

　　（1）《2026年湛江市住房和城乡建设局事业单位急需紧缺人才公开招聘报名表》（附件2，需亲笔签名确认）；

　　（2）近期大一寸彩色蓝底证件照电子版（jpg格式）；

　　（3）有效期内的二代身份证（正反两面）；

　　（4）毕业证和学位证；

　　（5）港澳学习、国外留学人员还须提供教育部中国留学服务中心出具的国（境）外学历、学位认证材料；

　　（6）按相近专业报考的须提供毕业证书、所学专业课程成绩单（须教务处盖章）、课程对比情况说明及毕业院校设置专业的依据等材料；

　　（7）报名岗位条件要求的专业技术资格证、执（职）业资格证书及其他证件；

　　（8）工作经历年限，以与工作单位签订的劳动合同及对应的社保缴纳证明为准；

　　（9）事业单位在编在岗人员须提供所在单位同意报考的书面证明，还须所在单位主管部门加盖公章同意；

　　（10）国有单位在岗（职）人员须提供所在单位同意报考的书面证明；

　　（11）岗位要求的其他材料，包括但不仅限于能反映个人工作能力、工作实绩材料和荣誉证明等。

　　4.其他报名要求：

　　招聘岗位专业及代码参照《广东省2026年考试录用公务员专业参考目录》（附件3）设置。报考人员不得报考所学专业代码与招考岗位专业代码不一致的岗位。所学专业未列入同等学历层次专业目录（没有专业代码）的，可选择招聘专业中相近专业报考，所学专业必修课程须与报考岗位要求的专业主要课程基本一致，并在提供毕业证书、所学专业课程成绩单（须教务处盖章）、课程对比情况说明等材料。除专业目录有列出培养方向的专业外，其他毕业证上的专业名称后面以括号等形式列出的培养方向不能作为报考专业的依据。考生所学专业已列入《广东省2026年考试录用公务员专业参考目录》的，不得以相近专业报考。

　　六、资格审核

　　招聘单位根据考生提供材料对照招聘条件进行资格审核。因提交材料不符、不齐或因资格不符岗位要求而造成资格审核不通过的，责任由考生自行承担。资格审核不通过的，招聘单位将以邮件形式书面反馈告知考生，请考生注意及时查阅。　　

　　七、考试

　　（一）考试方式

　　本次招聘考试采取直接业务考核方式进行。由同行专家考核组对考生履行岗位职责的政治能力、工作能力、专业素养和技术技能水平进行直接业务考核。

　　参加直接业务考核人员名单及考核具体安排另行在湛江市住房和城乡建设局官网（网址：https://www.zhanjiang.gov.cn/zjj/）公布，请考生留意有关公告，并应及时登录查看，不再另行通知。

　　（二）考试综合成绩计算

　　1.直接业务考核成绩满分为100分，合格分数线划定为60分，成绩四舍五入保留小数点后两位。直接业务考核成绩当场公布。

　　2.直接业务考核成绩即综合成绩，若同一岗位考生综合成绩相同的，则以主评委评分由高到低的顺序确定名次，如主评委评分仍然相同的，则由招聘单位另行组织考核。考核综合成绩及入围体检人员名单，将在湛江市住房和城乡建设局官网公布。

　　八、体检与考察

　　（一）体检

　　体检参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》实施，招聘单位在综合成绩合格的应聘人员中，按照综合成绩由高到低的顺序确定与招聘岗位数量等额的体检人员，费用由考生自理。体检不合格的不得进入考察环节。

　　（二）考察

　　体检合格者确定为拟聘用考察人选，由湛江市住房和城乡建设局组织对其政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律情况、岗位匹配度、是否需要回避的情形以及人事档案的完整性、真实性等方面的情况进行考察。考察不合格的不予聘用。

　　九、公示和聘用

　　（一）公示

　　根据综合成绩、体检结果、考察情况确定拟聘用人选。拟聘用人选名单将在湛江市人力资源和社会保障局（网址：https://www.zhanjiang.gov.cn/rsj/）及湛江市住房和城乡建设局（网址：https://www.zhanjiang.gov.cn/zjj/）官方网站公示，公示时间为5个工作日。

　　（二）聘用

　　公示期满，没有异议或者异议不影响聘用的，湛江市住房和城乡建设局自公示期满之日起30日内，按照人事管理权限向同级事业单位人事综合管理部门办理拟聘用人员备案聘用手续，并及时签订聘用合同。未按规定提供相关材料办理备案聘用手续的，视为主动放弃聘用资格。聘用人员按照规定实行试用期制度，试用期满不合格的，解除聘用。

　　十、递补

　　出现下列情形之一的，招聘单位在7个工作日内决定是否进行递补：

　　（一）应聘人员体检不合格或放弃体检的；

　　（二）考察人选未被确定为拟聘用人员的；

　　（三）拟聘用人员公示结果导致不能聘用的；

　　（四）拟聘用人员放弃聘用的。

　　递补人选从同一岗位综合成绩合格人员中按照综合成绩由高到低的顺序依次产生，并按照体检、考察、公示等有关规定办理。

　　递补工作原则上在本招聘周期内完成。

　　十一、其他事项

　　（一）本次招聘实行诚信报考。应聘人员应认真阅读公告、岗位要求等，并对所提供的各项信息、材料的真实性、准确性和有效性负责。凡填写虚假信息或提供虚假材料的，一经发现即取消考试或聘用资格。

　　（二）本公告及其附件的“以上”“以下”“以前”“以后”等均包含本级基数。

　　（三）填写电子邮箱地址和电话必须真实，应聘期间须保持联系电话畅通。如因联系电话有误或不畅通，导致未能按时接到招聘有关通知而耽误本人参加考试、体检等环节的，后果由考生本人负责。

　　（四）本次招聘不指定考试教材，不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训。社会上任何以本次招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、“保过班”、“协议班”，辅导网站或发行的出版物、参考资料、上网卡等，均与招聘组织方无关。

　　（五）本公告由湛江市住房和城乡建设局负责解释，未尽事宜按照有关规定执行。咨询电话：0759-3588008。咨询时间为工作日上午8：30-12：00，下午14：30-18：00。

　　（六）湛江市纪委监委驻湛江市住房和城乡建设局纪检监察组负责监督本次招聘工作，联系电话：0759-3588112。

　　湛江市住房和城乡建设局

　　2026年1月28日

　　附件1： 2026年湛江市住房和城乡建设局事业单位急需紧缺人才公开招聘岗位表.xlsx

　　附件2：2026年湛江市住房和城乡建设局事业单位急需紧缺人才公开招聘报名表.doc

　　附件3：广东省2026年考试录用公务员专业参考目录.xls