12月25日，湛江市首批驻点到8个“百千万工程”典型镇、特色镇内中学、中心小学的15名市、县重点学校优秀管理干部、优秀教师已经全部到位，通过组建上下贯通的教育系统工作专班，打破地域壁垒，推动派出单位与受援地学校建立结对帮扶，重点支持1个典型县、8个典型镇和60个典型村的打造，以“人才微光”汇聚起乡村教育振兴“火炬”，推动教育高质量发展，助力“百千万工程”。

　　此次行动通过市、县、镇、村四级教育系统协同联动，贯通挂点联系工作机制，市教育局班子领导分别挂点8个镇，对具体工作加强指导、监督落实；从市直学校选派优秀管理干部和教学教研能力突出教师到各典型镇、特色镇内中学驻点，再从县直学校选派干部到典型镇、特色镇中心小学驻点进行对口帮扶，以此推动优质教育资源下沉、管理经验下沉，帮助乡镇学校提升办学理念、教育教学质量、教师队伍建设、学生综合素质和学校规范化管理水平，进一步缩小城乡、区域、校际教育发展差距。

　　湛江市教育局相关工作人员表示，以乡村教师实地培训形式开展市级教研视导工作，加大送教送培工作力度，力争每一年度开展“名优教师送教下乡”不少于800次，面向基层乡镇开展讲座讲学、送教送培活动不少于100场次。