综合计划科（与湛江市军队转业干部安置领导小组办公室合署）

　　拟订人事与人才事业发展中长期规划和年度计划；负责人事政策的综合调研，拟订人事制度改革总体规划；协调、指导企事业单位的人事制度改革；管理指导事业单位进人考试工作；负责人事行政科学研究的规划、指导、协调工作。拟订机关、事业单位工作人员和工资增长的中长期规划和宏观措施并组织实施；管理机关、事业单位工资总额和工资基金；负责统计和综合分析工作；编制、下达机关事业单位增人计划，协调专项人事计划的编制、平衡、执行工作。
    贯彻执行军队转业干部安置工作政策法规，编制安置计划并负责落实，负责市直和中央、省驻湛单位安置军队转业干部工作；承办市军队转业干部安置工作领导小组交办事项;负责具有干部身份的随军家属的安置，下达机关、事业单位随军家属的安置计划。